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平成19年就業構造基本調査 就業異動
（1）過去1年間の就業異動
転職者は増加、継続就業者・新規就業者・離職者は減少
- 1年前と比べた就業状態の変化（就業異動）の状況をみると、有業者71万3千人のうち、「継続就業者」は62万5千人、「転職者」は3万5千人、「新規就業者」は4万人、無業者54万7千人のうち、「離職者」は3万9千人、「継続非就業者」は50万8千人
- 平成14年に比べて、「転職者」は2千人（6.1％）増加、「継続就業者」は2万3千人(3.5％）、「新規就業者」は3千人（6.8％）、「離職者」は6千人（12.7％）減少
女性の転職率が大幅に上昇、離職率は低下
- 就業異動の割合をみると、転職率（1年前の有業者に占める転職者の割合）は5.0％（男性4.2％、女性6.0％）
- 新規就業率（有業者に占める新規就業者の割合）は5.5％（男性3.9％、女性7.6％）
- 離職率（1年前の有業者に占める離職者の割合）は5.5％（男性4.0％、女性7.4％）
若年層で高い転職率
- 転職率が最も高い年齢階級は、男性は「20～24歳」(10.8％)、女性は「15～19歳」(40.0％)
- 60歳までは女性が、60歳以上では男性が高い
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