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更新日：2018年4月18日
平成26年度の事件取扱状況
平成26年度に取り扱った事件は次のとおりです。（平成27年3月31日現在）
不当労働行為の審査について
| 事件番号 | 業種 |
申立年月日 |
救済申立内容 |
審査回数 | 終結状況 |
|---|---|---|---|---|---|
| 25年（不）第1号 | 運輸業、郵便業 | 平成25年6月3日 |
|
調査5回 |
平成26年5月28日 関与和解 |
| 26年（不）第1号 | 運輸業、郵便業 | 平成26年11月26日 |
誠実団交実施 |
調査2回 |
平成27年2月25日 関与和解 |
労働争議の調整について
|
事件番号 |
区分 |
業種 |
申請年月日 申請者 |
調整事項 |
調整回数 |
終結状況 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 25年調整第7号 | あっせん | 運輸業、郵便業 |
平成25年11月12日 労働組合 |
団体交渉の開催 |
- |
平成26年8月1日 不開始 |
| 26年調整第2号 | あっせん | 運輸業、郵便業 |
平成26年8月18日 労働組合 |
正常な団体交渉の実施 |
- |
平成26年9月22日 不開始 |
| 27年調整第1号 | あっせん | 医療、福祉 | 平成27年1月9日
労働組合 |
36協定締結における労働者代表の選出方法 |
- |
平成27年1月19日
不開始 |
| 27年調整第2号 | あっせん | 卸売業、小売業 |
平成27年1月23日 労働組合 |
労働条件通知書の記載内容における賃金計算方法 |
1 |
平成27年3月3日 解決 |
| 27年調整第3号 | あっせん | 運輸業、郵便業 |
平成27年2月4日 労働組合 |
賃金補償の継続 |
-
|
平成27年度へ繰越 |
個別的労使紛争のあっせん・労働相談について
1.あっせんの申出及び終結状況
|
事件番号 |
業種 |
申出日 申出者 |
あっせん事項 |
あっせん回数 |
所要日数 |
終結状況 |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 26年調整個別第1号 | 宿泊業・飲食サービス業 |
平成26年4月9日 労働者 |
解雇されたことによる補償等を求める。 |
1 |
206 |
平成26年10月31日 解決 |
|
| 26年調整個別第2号 | サービス業 |
平成26年5月1日 労働者 |
雇用契約不履行に基づく未払給与及び損害賠償請求 |
1 |
40 |
平成26年6月9日 打切り |
|
| 26年調整個別第3号 | サービス業 |
平成26年6月16日 労働者 |
解雇無効による継続雇用 |
- |
26 |
平成26年7月11日 不開始 |
|
| 26年調整個別第4号 | 卸売業・小売業 |
平成26年7月16日 労働者 |
一方的解雇による解雇予告手当及び休業手当の支払い |
- |
23 |
平成26年8月7日 不開始 |
|
2.個別的労使紛争に関する労働相談
|
区分 |
4月 |
5月 |
6月 |
7月 |
8月 |
9月 |
10月 |
11月 |
12月 |
1月 |
2月 |
3月 |
計 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
委員 |
1 |
2 |
0 |
0 |
2 |
0 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
8 |
|
事務局 |
31 |
31 |
33 |
24 |
27 |
20 |
36 |
11 |
15 |
15 |
25 |
23 |
291 |
|
地方局 |
1 |
0 |
1 |
2 |
1 |
0 |
2 |
1 |
0 |
0 |
2 |
7 |
17 |
|
計 |
33 |
33 （49） |
34 （41） |
26 （44） |
30 （51） |
20 （29） |
40 （53） |
12 （16） |
15 （21） |
15 (22) |
27 （40） |
31 （44） |
316 （453） |
注）（ ）は相談件数(内容)。相談者数と相談件数は、相談事項が複数にわたることがあるため一致しない。
なお、過去3年間の月別労働相談者数の比較は、こちら（PDF：25KB）
|
区分 |
委員相談 |
事務局・地方局相談 |
合計 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
労働者 |
使用者 |
小計 |
労働者 |
使用者 |
小計 |
|||
|
経営人事 |
解雇 |
1 |
0 |
1 |
39 |
1 |
40 |
41 |
|
配置転換 |
1 |
0 |
1 |
8 |
1 |
9 |
10 |
|
|
退職 |
2 |
0 |
2 |
39 |
1 |
40 |
42 |
|
|
その他の経営人事 |
3 |
0 |
3
|
7 |
1 |
8 |
11 |
|
|
賃金等 |
賃金 |
1 |
0 |
1 |
57 |
0 |
57 |
58 |
|
一時金 |
0 |
0 |
0 |
4 |
1 |
5 |
5 |
|
|
退職金 |
0 |
0 |
0 |
2 |
0 |
2 |
2 |
|
|
その他賃金 |
2 |
0 |
2 |
15 |
2 |
17 |
19 |
|
|
労働条件等 |
労働契約 |
0 |
0 |
0 |
24 |
0 |
24 |
24 |
|
労働時間・休日・休暇 |
0 |
0 |
0 |
37 |
3 |
40 |
40 |
|
|
時間外労働 |
0 |
0 |
0 |
10 |
0 |
10 |
10 |
|
|
社会保険・労働保険 |
1 |
0 |
1 |
34 |
1 |
35 |
36 |
|
|
その他の労働条件 |
2 |
0 |
2 |
18 |
0 |
18 |
20 |
|
|
セクハラ・パワハラ・嫌がらせ |
4 |
0 |
4 |
72 |
0 |
72 |
76 |
|
|
その他 |
1 |
0 |
1 |
57 |
1 |
58 |
59 |
|
|
計 |
18 |
0 |
18 |
423 |
12 |
435 |
453 |
|
注）過去3年間の労働相談内容別件数の比較は、こちら（PDF：58KB）
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