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更新日：2022年4月4日
平成25年度の事件取扱状況
平成25年度に取り扱った事件は次のとおりです。（平成26年3月31日現在）
不当労働行為の審査について
| 事件番号 | 業種 |
申立年月日 |
救済申立内容 |
審査回数 | 終結状況 |
|---|---|---|---|---|---|
| 25年（不）第1号 | 運輸業、郵便業 | 平成25年6月3日 |
|
- |
平成26年度へ繰越 |
労働争議の調整について
|
事件番号 |
区分 |
業種 |
申請年月日 申請者 |
調整事項 |
調整回数 |
終結状況 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 25年調整第3号 | あっせん | 製造業 |
平成25年3月8日 労働組合 |
冬季一時金の査定内容及びその基準等を明らかにすることを求める団体交渉促進 |
1 |
平成25年4月5日 解決 |
| 25年調整第4号 | あっせん | 情報通信業 |
平成25年3月11日 労働組合 |
団体交渉の促進 | 1 |
平成25年5月1日 解決 |
| 25年調整第5号 | あっせん | 運輸業、郵便業 |
平成25年4月22日 労働組合 |
所定外賃金の改善及び誠実な団体交渉促進 | 1 |
平成25年6月5日 解決 |
| 25年調整第6号 | あっせん | 教育、学習支援業 |
平成25年7月5日 労働組合 |
夏季一時金を他の従業員と同率支給すること | - |
平成25年8月19日 不開始 |
| 25年調整第7号 | あっせん | 運輸業、郵便業 |
平成25年11月12日 労働組合 |
団体交渉の開催 | 平成26年度へ繰越 | |
| 26年調整第1号 | あっせん | サービス業 |
平成26年1月16日 労働組合 |
年末一時金の支給 | 1 |
平成26年3月13日 打切り |
個別的労使紛争のあっせん・労働相談について
1.あっせんの申出及び終結状況
|
事件番号 |
業種 |
申出日 申出者 |
あっせん事項 |
あっせん回数 |
所要日数 |
終結状況 |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 25年調整個別第2号 | 医療、福祉 |
平成25年3月29日 労働者 |
高齢者雇用安定法に基づく労使協定における労働者代表者の選任方法についての説明等を求める。 | - | 14 |
平成25年4月11日 不開始 |
|
| 25年調整個別第3号 | 医療、福祉 |
平成25年3月29日 労働者 |
高齢者雇用安定法に基づく労使協定における労働者代表者の選任方法についての説明等を求める。 | - | 14 |
平成25年4月11日 不開始 |
|
| 25年調整個別第4号 | 医療、福祉 |
平成25年3月29日 労働者 |
高齢者雇用安定法に基づく労使協定における労働者代表者の選任方法についての説明等を求める。 |
- | 14 |
平成25年4月11日 不開始 |
|
| 25年調整個別第5号 | 医療、福祉 |
平成25年3月29日 労働者 |
高齢者雇用安定法に基づく労使協定における労働者代表者の選任方法についての説明等を求める。 | - | 14 |
平成25年4月11日 不開始 |
|
| 25年調整個別第6号 | 製造業 |
平成25年5月14日 労働者 |
降級の理由説明と撤回等 | - | 22 |
平成25年6月4日 不開始 |
|
|
25年調整 個別第7号 |
製造業 |
平成25年10月3日 労働者 |
給与未払分の支払いを求める。 | 1 | 49 |
平成25年11月20日 解決 |
|
|
25年調整 個別第8号 |
教育、学習支援業 |
平成25年10月18日 労働者 |
雇止めの撤回と継続雇用等 | - | 28 |
平成25年11月14日 不開始 |
|
| 25年調整個別第9号 | 運輸業、郵便業 |
平成25年11月26日 労働者 |
不当解雇による補償を求める。 | 1 | 86 |
平成26年2月19日 解決 |
|
| 25年調整個別第10号 | 学術研究、専門・技術サービス業 |
平成25年12月2日 労働者 |
パワハラにより退職したこと等に対する損害賠償請求 | - | 36 |
平成26年1月6日 不開始 |
|
2.個別的労使紛争に関する労働相談
|
区分 |
4月 |
5月 |
6月 |
7月 |
8月 |
9月 |
10月 |
11月 |
12月 |
1月 |
2月 |
3月 |
計 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
委員 |
0 |
2 |
2 |
0 |
1 |
2 |
1 |
0 |
1 |
0 |
1 |
2 |
12 |
|
事務局 |
34 |
35 |
27 |
21 |
23 |
25 |
41 |
23 |
31 |
22 |
20 |
31 |
333 |
|
地方局 |
0 |
0 |
0 |
0 |
3 |
1 |
0 |
0 |
2 |
2 |
2 |
1 |
11 |
|
計 |
34 |
37 （50） |
29 （38） |
21 |
27 |
28 |
42 （76） |
23 (31) |
34 |
24 (41) |
23 (42) |
34 (53) |
356 （519） |
注）（ ）は相談件数(内容)。相談者数と相談件数は、相談事項が複数にわたることがあるため一致しない。
なお、過去3年間の月別労働相談者数の比較は、こちら（PDF：25KB）
|
区分 |
委員相談 |
事務局・地方局相談 |
合計 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
労働者 |
使用者 |
小計 |
労働者 |
使用者 |
小計 |
|||
|
経営人事 |
解雇 |
4 |
0 |
4 |
39 |
4 |
43 |
47 |
|
配置転換 |
1 |
0 |
1 |
9 |
0 |
9 |
10 |
|
|
退職 |
1 |
0 |
1 |
54 |
4 |
58 |
59 |
|
|
その他の経営人事 |
1 |
0 |
1 |
13 |
1 |
14 |
15 |
|
|
賃金等 |
賃金 |
1 |
0 |
1 |
81 |
1 |
82 |
83 |
|
一時金 |
0 |
0 |
0 |
2 |
0 |
2 |
2 |
|
|
退職金 |
1 |
0 |
1 |
7 |
0 |
7 |
8 |
|
|
その他賃金 |
0 |
0 |
0 |
28 |
1 |
29 |
29 |
|
|
労働条件等 |
労働契約 |
0 |
0 |
0 |
29 |
2 |
31 |
31 |
|
労働時間・休日・休暇 |
2 |
0 |
2 |
42 |
1 |
43 |
45 |
|
|
時間外労働 |
1 |
0 |
1 |
8 |
0 |
8 |
9 |
|
|
社会保険・労働保険 |
0 |
0 |
0 |
28 |
0 |
28 |
28 |
|
|
その他の労働条件 |
4 |
0 |
4 |
21 |
0 |
21 |
25 |
|
|
セクハラ・パワハラ・嫌がらせ |
4 |
0 |
4 |
80 |
0 |
80 |
84 |
|
|
その他 |
0 |
0 |
0 |
44 |
0 |
44 |
44 |
|
|
計 |
20 |
0 |
20 |
485 |
14 |
499 |
519 |
|
注）過去3年間の労働相談内容別件数の比較は、こちら（PDF：57KB）
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