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「愛媛でじたる女子プロジェクト」第4期受講生勉強会(自分の強みを見つけて稼ぐチカラに変える研修)を開催しました

ページID:0055818 更新日:2024年2月2日 印刷ページ表示

 本県は、デジタル分野で活躍する女性人材の育成と多様な働き方を実現するため、昨年度から、でじたる女子活躍推進コンソーシアムと連携協定を締結し、同団体が実施する「愛媛でじたる女子プロジェクト」を推進しています。
 今年度は、受講生や修了生を側面的に支援するため、県事業として、受講生のeラーニングサポートや修了生のコミュニティの形成促進、キャリアアップ支援等を実施しているところであり、この度、現在受講中の第4期生(期間:11月~2月、人数:81名)を対象に、下記勉強会を開催するのでお知らせします。

第4期受講生勉強会概要

​ 「稼ぐチカラ」を身に付けるには、ITスキルの習得に加え、コミュニケーションスキルや自己PRが大変重要になります。
 人との違い・差をつけるための「ビジネススキル」はどうやったら身につくか。
 この研修では自分の強みを見つけて、稼ぐチカラに変えるトレーニング法を学びます。

  • 日時 令和6年2月10日(土曜日)13時~17時30分
  • 形式 現地会場と「Zoom」を使用したオンラインによるハイブリット型での実施
  • 会場 愛媛県視聴覚福祉センター 多目的ホール (松山市本町6丁目11-5)
       ※報道機関の方は、上記会場で取材いただけます。
  • 対象 第4期受講生
  • 講師 株式会社MAIA パブリックセクターユニット 女性活躍推進チーム 執行役員 兼 ディレクター 森山譲治
  • ​内容 自分の強みを見つけて稼ぐチカラに変える研修
       自分の強みを見つけて、稼ぐチカラに変えるトレーニング法を学びます。

 

 プレスリリース資料 [PDFファイル/699KB]

 

愛媛でじたる女子プロジェクトの概要

実施主体

 でじたる女子活躍推進コンソーシアム(構成団体:株式会社MAIA、一般社団法人グラミン日本、SAPジャパン株式会社)

人材育成

 本県の女性を対象に、オンライン研修を通じたデジタル技術(SAP、RPA)のリスキリング(約4カ月)

業務マッチング

 研修を修了し認定試験に合格した女性に対し、連携企業の業務案件を紹介し、株式会社MAIAの伴走支援の下、複数人のチームで従事(ワークシェアリング型OJT)

 

 詳細は下記「愛媛でじたる女子プロジェクト」特設Webページをご確認ください。

​ 愛媛でじたる女子プロジェクト<外部リンク>

 

愛媛でじたる女子プロジェクトに関する問い合わせ

 でじたる女子活躍推進コンソーシアム運営事務局

 (東京都港区六本木1-4-5 株式会社MAIA内)

 電話番号:050-1745-9639

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