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ホーム > 社会基盤 > 建設業 > 相談窓口・支援 > 魅力あふれる建設産業支援 > 令和4年度愛媛県地域の守り手力強化事業の募集について

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更新日:2022年3月22日

令和4年度愛媛県地域の守り手力強化事業の募集について

標題

みきゃん

愛媛県では、社会資本の整備・維持や災害対応を担う地域の守り手である建設業者等の施工能力の維持・向上を図り、もって建設産業の持続的発展と地域の安全・安心を確保するため、建設業者等が人手不足対策として行うICT等を活用した施工現場の生産性向上や人材確保への取組みを支援する「愛媛県地域の守り手力強化事業」の補助対象者を募集します。

事業の概要

補助対象者

県内に主たる事業所を有する次の事業者及び当該事業者で構成するグループ(企業グループ)が対象となります。

  • 建設業又は土木建築サービス業に属する事業を営む中小企業者(会社又は個人)
  • 建設業又は土木建築サービス業に属する事業を営む中小企業団体(事業協同組合、事業協同小組合、企業組合、協業組合、商工組合)

(注)業種区分については日本標準産業分類による。

(注)企業グループは、上記に掲げる2以上の事業者により構成されるグループであって、事業の実施に関する協定を締結している、若しくは運営規約に事務処理体制が確立している等、グループの存続性から実施主体と認められるものであること。

補助対象事業

ICT

(1)情報化施工の実施等、施工現場の生産性向上への取組みが対象となります。

【例】マシンガイダンスシステムやマシンコントロールシステム等のICT建設機器の導入など〔補助対象となる機器の例(PDF:47KB)

(2)当該事業については、技術関係職員(技術者・技能労働者等)の処遇向上を行うことを条件とします。

【処遇向上の例】(注)法令上の基準を満たしていないもの(違法状態)を是正する取組みは対象外です。

  • 給与の引上げ(資格手当、家族手当等の手当の新設・拡充を含む。)
  • 休暇の増加(永年勤続休暇、ボランティア休暇等の特別休暇を含む。)
  • 雇用形態の改善(日給制から完全月給制、非正規から正規への転換など)
  • 資格取得・工事成績に応じた報奨金制度や資格受験に係る費用補助制度の新設・拡充
  • 福利厚生(社員寮・借上社宅、家賃補助制度・住宅手当、人間ドックや余暇活動への助成制度など)の拡充

人材確保

(1)求人活動等の人材確保に関する取組みが対象となります。

【例】

  • 採用ホームページの開設・改修、自社のPR動画制作、求人広告(Web・テレビ・雑誌)
  • 給与・勤務体系を含めた求人・採用計画の見直し(それらに伴う就業規則等の変更を含む)
  • 地元業者が連携した建設産業のイメージアップイベントの開催

(2)当該事業については、新たな活動を補助対象とします。

(3)採択された建設業者等の実施する取組みは、県ホームページにおいてPRします。

補助対象経費、補助率及び補助限度額

事業区分ごとの補助限度額等

事業区分 対象経費 補助率 補助限度額
(1)ICT施工推進への取組みに関する事業 (1)生産性向上機器導入費、(2)計画支援費、(3)研究開発費、(4)操作研修費 2分の1以内 200万円
(2)人材確保(求人活動)への取組みに関する事業 (1)人材確保・養成費、(2)計画支援費 2分の1以内 100万円

 

 

 

 

 

 

(注)補助金交付決定日から令和5年3月31日までの期間に支出される経費が対象となります。(事前や事後に、発注・支出された経費は対象外です。)

(注)募集期限から交付決定(事業開始可能)まで、2ヶ月程度の日数を要します。

補助件数

15件程度(予算の範囲内)

募集期間及び申請方法等

募集要項に定める様式(補助事業実施要望書)に所定事項をご記入のうえ、付随資料等とともに下記募集期間中にご提出ください。

応募にあたっては、募集要項及び補助金交付要綱をよくご確認のうえ、ご提出いただきますようお願いいたします。

募集期間

  • 令和4年4月4日(月曜)~4月28日(木曜)まで

(注)持参又は郵送による。(郵送による場合は、上記期間内に必着のこと。)

募集要項・補助金交付要綱(様式含む)

提出先・お問い合わせ先

愛媛県土木部土木管理局 土木管理課 契約・建設業グループ

〒790-8570 愛媛県松山市一番町四丁目4-2

Tel:089-912-2643 Fax:089-912-2639

 

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お問い合わせ

土木部土木管理課 契約・建設業グループ

〒790-8570 松山市一番町4-4-2 

電話番号:089-912-2643

ファックス番号:089-912-2639

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