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更新日：2018年12月28日

平成22年度認証企業の取組等（33～243号）

認証企業番号242号

企業名

静心会画像 医療法人静心会

企業の概要・取組

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認証企業番号241号（ゴールド認証10号）

企業名

きくぞのケアパーク画像 きくぞのケアパーク株式会社

企業の概要・取組

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【えひめ子育て応援ゴールド企業】

認証企業番号240号

企業名

西予市社会福祉協議会画像 社会福祉法人西予市社会福祉協議会

企業の概要・取組

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認証企業番号239号（ゴールド認証7号）

企業名

御荘福祉施設協会画像 社会福祉法人御荘福祉施設協会

企業の概要・取組

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【えひめ子育て応援ゴールド企業】

認証企業番号238号

企業名

JAえひめアイパックス画像 JAえひめアイパックス株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号237号

企業名

八幡浜市社会福祉協議会画像 社会福祉法人八幡浜市社会福祉協議会

企業の概要・取組

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認証企業番号236号

企業名

大塚組画像 株式会社大塚組

企業の概要・取組

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認証企業番号235号

企業名

四国中央市社会福祉協議会画像 社会福祉法人四国中央市社会福祉協議会

企業の概要・取組

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認証企業番号234号

企業名

ことぶき会画像 社会福祉法人ことぶき会

企業の概要・取組

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認証企業番号233号

企業名

株式会社ザ・ワークス画像 株式会社ザ・ワークス

企業の概要・取組

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認証企業番号229号

企業名

DAD画像 株式会社DAD

企業の概要・取組

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認証企業番号228号

企業名

そごうマート画像 株式会社そごうマート

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認証企業番号227号

企業名

清和会画像 医療法人清和会

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認証企業番号226号

企業名

株式会社愛亀画像 株式会社愛亀

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認証企業番号225号

企業名

コンピューターシステム株式会社画像 コンピューターシステム株式会社

企業の概要

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認証企業番号224号

企業名

伊予鉄不動産株式会社画像 伊予鉄不動産株式会社

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認証企業番号223号

企業名

創実会画像 医療法人創実会

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認証企業番号222号

企業名

ヤマキ産業画像 ヤマキ産業株式会社

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認証企業番号221号

企業名

扇屋食品株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号217号

企業名

山の手リゾート画像 山の手リゾート株式会社

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認証企業番号216号

企業名

伊予鉄タクシー画像 伊予鉄タクシー株式会社

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認証企業番号215号

企業名

松山機型工業画像 株式会社松山機型工業

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認証企業番号214号

企業名

伊予鉄会館画像 株式会社伊予鉄会館

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認証企業番号213号

企業名

堀田建設のイメージ画像 堀田建設株式会社

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認証企業番号212号

企業名

社会福祉法人道真会の外観写真 社会福祉法人道真会

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認証企業番号211号

企業名

医療法人ミネルワ会の外観画像 医療法人ミネルワ会

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認証企業番号210号

企業名

摂陽明正画像 摂陽明正株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号209号

企業名

道後温泉病院の外観画像 医療法人千寿会

企業の概要・取組

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認証企業番号208号

企業名

株式会社愛媛電算の外観画像 株式会社愛媛電算

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認証企業番号207号

企業名

愛麺株式会社の商品画像 愛麺株式会社

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認証企業番号206号

企業名

社会福祉法人松山紅梅会の外観写真 社会福祉法人松山紅梅会

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認証企業番号204号

企業名

株式会社西電の本社社屋写真 株式会社西電

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認証企業番号203号

企業名

西川建設の画像 西川建設株式会社

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認証企業番号202号

企業名

株式会社エクセル電子の航空写真 株式会社エクセル電子

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認証企業番号200号

企業名

株式会社エス・ピー・シーのロゴ 株式会社エス・ピー・シー

企業の概要

【代表者名】代表取締役　岡田克志

【所在地】松山市湊町7丁目3-5

【業務概要】出版・広告代理業

【常用労働者数】103名（うち男性60名、女性43名）

取組等の内容

一般事業主行動計画の概要

（計画期間：平成27年3月6日～平成31年1月31日）

育児休業の取得を希望する男性従業員について、その円滑な取得を促進するため部署ごとにフォロー・応援体制づくりを行う。
<対策>
- 平成27年2月～従業員の具体的なニーズ調査。
- 平成27年8月～各部署での応援体制の確認、積極的な取得を心がけるよう説明する。
仕事と生活にメリハリをつけて仕事の疲れをリフレッシュできるように年次有給休暇を公休と組み合わせ、三連休以上となるように計画し取得促進を図る。
<対策>
- 平成27年2月～従業員の具体的なニーズ調査　個人別の年次有給休暇取得の現況を把握する。
- 平成27年8月～取得が進まない従業員に対して、個別で対応し取得を促す。
固定的な性別役割分担を見直し、社内OJT研修強化により積極的な女性の管理職登用・職域拡大を目指すことで、本人のモチベーションアップ・スキルアップを促し女性従業員の定着率の向上を目指す。
<対策>
- 平成27年2月～各部署の業務内容を精査し、今後の管理職ポジションを検討する。
- 平成27年8月～社内OJT研修を実施するとともに、女性の管理職登用に関する検討会を設ける。

こんな「両立支援制度」を設けています！

復職準備プログラム
<内容>3ヶ月以上の育児休業をする従業員で希望者に、休業期間中に復職準備プログラムを実施する。
育児サービス利用の費用助成
<内容>従業員が就業するために利用した育児サービス利用料の3分の2に相当する額（月2万円上限）を助成する。
妻が出産する際の休暇制度
<内容>妻が出産する際、慶弔特別休暇（1日）を取得できる。

認証企業番号199号

企業名

河窪建設株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号197号

企業名

株式会社時の名所

企業の概要・取組

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認証企業番号196号

企業名

愛媛阪神ライン株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号195号

企業名

株式会社新風会

企業の概要・取組

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認証企業番号193号

企業名

社会福祉法人大洲市社会福祉協議会

企業の概要・取組

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認証企業番号192号

企業名

大富士製紙株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号191号

企業名

協同組合新居浜給食センター

企業の概要・取組

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認証企業番号189号

企業名

共立自動車株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号188号

企業名

第一印刷株式会社

企業の概要

【代表者名】代表取締役　西原孝太郎

【所在地】今治市喜田村1-6-40

【業務概要】企画・印刷業

【常用労働者数】67名（うち男性44名、女性23名）

取組等の内容

一般事業主行動計画の概要

（計画期間：平成26年9月1日～平成31年8月31日）

法を上回る取組みとして、小学校就学に達するまでの子を養育する従業員は本人の希望に基づき所定外労働を免除し、「子育てしやすい職場づくり」をめざす。
<対策>
- 平成26年9月～従業員のニーズ調査及び制度変更の周知を行う。
- 平成26年12月～従業員同士サポートしあえる体制を確認する。
年次有給休暇を半日単位で取得可能とすることで有給休暇取得促進を図り、また子供の学校行事等に参加しやすくする。
<対策>
- 平成26年9月～従業員のニーズ調査、個人別の年次有給休暇取得の現況を把握する。
- 平成26年12月～取得が進まない従業員がいない様に月別の有休取得計画書を部署ごとに作成する。
新しい事業に積極的にチャレンジできる社風を生かし、女性であっても新規事業等の責任のある仕事をまかせ、職域拡大と同時にリーダーや管理職に登用を図る。また、新入社員・部門異動者を対象にメンター制度の活用を検討し、従業員の定着率向上を図る。
<対策>
- 平成26年9月～メンティ（本人）がメンター(直属の上司以外)を選べる仕組み作りを検討する。
- 平成26年12月～メンティ（本人）は5年後・10年後の具体的目標設定が出来るよう目指す。

こんな「両立支援制度」を設けています！

妻が出産する際の休暇制度
<内容>妻が出産する際、慶弔休暇（1日・有給）を取得できる。

所定外労働の免除の制度の拡充
<内容>子が小学校就学前まで利用できる。

子の看護休暇制度の拡充
<内容>時間単位で休暇を取得できる。

認証企業番号185号

企業名

アプライズ株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号184号

企業名

有限会社アシストジャパン

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認証企業番号183号

企業名

株式会社松山ニューサービス

企業の概要・取組

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認証企業番号182号

企業名

有限会社パンステージメリー

企業の概要・取組

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認証企業番号180号

企業名

宇和島信用金庫の外観画像 宇和島信用金庫

企業の概要・取組

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認証企業番号179号

企業名

社会福祉法人みなと保育園

企業の概要・取組

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認証企業番号177号

企業名

株式会社西条環境分析センター

企業の概要・取組

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認証企業番号175号（ゴールド認証11号）

企業名

愛媛トヨペット株式会社

企業の概要・取組

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【えひめ子育て応援ゴールド企業】

認証企業番号173号

企業名

一般財団法人真光会真光園

企業の概要・取組

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認証企業番号172号

企業名

宇和島自動車のバスセンター写真 宇和島自動車株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号170号

企業名

医療法人北辰会

企業の概要・取組

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認証企業番号169号

企業名

株式会社伊予ブルドーザー建設

企業の概要・取組

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認証企業番号168号

企業名

株式会社あじふく

企業の概要・取組

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認証企業番号166号

企業名

株式会社植西運送

企業の概要・取組

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認証企業番号165号

企業名

社会福祉法人正和会

企業の概要・取組

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認証企業番号163号

企業名

加藤電気設備の社屋写真 有限会社加藤電機設備

企業の概要・取組

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認証企業番号162号

企業名

芙蓉海運株式会社

企業の概要

【代表者名】代表取締役　野間省一

【所在地】新居浜市西原町二丁目5番33号

【業務概要】通関・運輸付帯業

【常用労働者数】10名（うち男性7名、女性3名）

取組等の内容

一般事業主行動計画の概要

（計画期間：平成26年12月1日～平成31年11月30日）

育児休業中も国の給付と合わせて約8割になるように給与を支給することで、経済面でも従業員を支え、出産・育児に対し生活設計に支障をきたすのではないかと言う不安を取り除くと共に、相談窓口を活用しスムーズな職場復帰を目指す。
<対策>
- 平成26年12月～従業員のニーズ調査、現状を把握する。
- 平成27年3月～相談窓口を活用し、対象者が出た場合対応する。
年次有給休暇の取得促進を目指し、本人の希望により季節休暇と公休を組み合わせることにより1週間の連続休暇を取得することで、心身のリフレッシュを図る。
<対策>
- 平成26年12月～年次有給休暇の取得実績・ニーズ調査を行う。
- 平成27年3月～各部署ごとに休暇取得時のサポート体制を確認する。
1人が2役・3役できる多能工化することで、組織としてのサポート体制を強化する。法を上回る取り組みとして、小学校就学始期まで利用できる短時間勤務制度や従業員の急な休みにも他の従業員が対応できるようにすることで働きやすい職場環境づくりを行い、従業員の定着率向上を図る。
<対策>
- 平成26年12月～従業員のニーズ調査、現状を把握する。
- 平成27年3月～従業員の多能工化の為のスキルアップ研修を行う。

こんな「両立支援制度」を設けています！

育児休業中の一部給与の支給
＜内容＞国の給付と合わせて約8割になるよう給与を支給。
配偶者出産休暇制度
<内容>妻が出産したとき、出産休暇（3日）を取得できる。
子の看護休暇制度の拡充
<内容>小学校入学に達するまでの子1人当たり5日（上限なし）・半日単位・有給で休暇を取得できる。
育児短時間勤務制度の拡充
<内容>小学校就学前まで利用できる。
所定外労働の免除の拡充
<内容>小学校就学前まで利用できる。
育児のための始業・終業時刻の繰上げ・繰り下げ制度の実施
<内容>小学校就学前まで始業・終業時刻の繰上げ・繰り下げができる。

認証企業番号161号

企業名

松山観光ゴルフ株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号160号（ゴールド認証14号）

企業名

株式会社ジェイコム

企業の概要・取組

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【えひめ子育て応援ゴールド企業】

認証企業番号159号

企業名

三崎建設株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号158号

企業名

神野電気株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号157号

企業名

今治めぐみ幼稚園の園内写真 学校法人今治キリスト教学園今治めぐみ幼稚園

企業の概要・取組

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認証企業番号156号

企業名

株式会社LOHAS

企業の概要・取組

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認証企業番号155号

企業名

有限会社リーブズ保険サービス

企業の概要・取組

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認証企業番号154号

企業名

株式会社大竹組

企業の概要・取組

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認証企業番号153号

企業名

久保豊株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号151号

企業名

社会福祉法人双星会

企業の概要・取組

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認証企業番号150号

企業名

株式会社デンカ

企業の概要・取組

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認証企業番号149号

企業名

医療法人慈風会白石病院

企業の概要・取組

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認証企業番号148号

企業名

有限会社三盛電設

企業の概要・取組

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認証企業番号147号

企業名

愛媛通信建設の工事風景 愛媛通信建設株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号146号

企業名

株式会社カンセイ

企業の概要・取組

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認証企業番号145号

企業名

三德電機株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号144号

企業名

株式会社二神組

企業の概要・取組

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認証企業番号143号

企業名

株式会社小関電工

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認証企業番号142号

企業名

光映電工株式会社

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認証企業番号141号

企業名

株式会社松年社

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認証企業番号140号

企業名

株式会社ポエム外観写真 株式会社母恵夢

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認証企業番号139号

企業名

株式会社世良

企業の概要・取組

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認証企業番号137号

企業名

近藤電設株式会社

近藤電設株式会社　画像

企業の概要・取組

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認証企業番号135号

企業名

新開発のロゴ 株式会社新開発

企業の概要・取組

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認証企業番号133号

企業名

株式会社白石工務店

企業の概要・取組

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認証企業番号132号

企業名

株式会社加地組

企業の概要・取組

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認証企業番号131号

企業名

株式会社山本工務店

企業の概要・取組

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認証企業番号129号

企業名

株式会社予州興業

企業の概要・取組

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認証企業番号128号

企業名

有限会社神野組

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認証企業番号127号

企業名

白川製紙株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号126号

企業名

株式会社杉野工務店

企業の概要・取組

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認証企業番号125号

企業名

学校法人四国音楽学院

四国音楽学院画像

企業の概要・取組

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認証企業番号124号

企業名

西南建設株式会社

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認証企業番号123号

企業名

フジワラ化学株式会社

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認証企業番号121号

企業名

株式会社シンテック

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認証企業番号120号

企業名

田中建設のロゴ 株式会社田中建設

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認証企業番号119号

企業名

大伸建設有限会社

企業の概要

【代表者名】代表取締役　渡部友輝

【所在地】松山市下伊台町711番地

【業務概要】建設業

【常用労働者数】14名（うち男性12名、女性2名）

取組等の内容

一般事業主行動計画の概要

（計画期間：平成26年11月1日～平成31年10月31日）

子育て中の従業員の学校行事参加をしやすくするためにも、年次有給休暇の取得日数を前年度より一人あたり一日以上多く取得できるようする。
<対策>
- 平成26年11月～従業員の具体的なニーズ調査、昨年度の一人あたりの取得日数調査
- 平成27年5月～積極的な取得を心がけるよう説明する。
地域の公民館活動の中で、子育てしている住民の集いに、保育士資格を保有する従業員を就業時間中に派遣し、地域貢献活動を実施する。
<対策>
- 平成26年11月～地域の子育て中の住民を対象にニーズ調査を実施する。
- 平成27年5月～調査の結果をまとめ、具体的な内容や日程等を調整する。
- 平成27年11月～地域の回覧板等で周知し、子育て中の方に多く利用してもらう
学生をインターンシップで定期的に受け入れ、若年者の安定就労や自立した生活の推進をする。
<対策>
- 平成26年11月～検討開始。
- 平成27年5月～学校等へのアプローチ及び受け入れ態勢の整備。
- 平成27年11月～体験者へのアンケート実施及び改善

こんな「両立支援制度」を設けています！

復職プログラム
<内容>3ヶ月以上の育児休業または1ヶ月以上の介護休業をする従業員のうち希望者に対し、休業期間中、職場復帰プログラムを実施する。
子の看護休暇制度
<内容>時間単位又は半日単位で取得できる。
育児のための所定外労働の免除
<内容>小学校就学前の子を養育する従業員が利用できる。

認証企業番号118号

企業名

医療法人慶尚会恵康病院

企業の概要・取組

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認証企業番号117号

企業名

大野土木のロゴ 株式会社大野土木

企業の概要・取組

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認証企業番号116号

企業名

有限会社真和建設工業

企業の概要・取組

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認証企業番号113号

企業名

松田薬品工業株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号112号

企業名

上田建設株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号111号

企業名

愛南開発株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号110号

企業名

山本建設の看板写真 山本建設株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号109号

企業名

西条建設株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号108号

企業名

株式会社美登里

企業の概要・取組

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認証企業番号107号

企業名

株式会社シンデン

企業の概要・取組

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認証企業番号105号

企業名

協和道路株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号104号

企業名

株式会社ANAエアサービス松山

企業の概要・取組

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認証企業番号100号

企業名

松山建装社の外観画像 株式会社松山建装社

企業の概要・取組

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認証企業番号98号

企業名

宇和島漁業協同組合の外観写真 宇和島漁業協同組合

企業の概要・取組

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認証企業番号97号

企業名

リソー封筒イメージ画像 リソー封筒株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号96号

企業名

山内建設の外観写真 山内建設株式会社

企業の概要・取組

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認証企業番号95号

企業名

有限会社エム・ジェイ・エム

企業の概要

【代表者名】代表取締役　石川淳子

【所在地】四国中央市土居町津根1696-1

【業務概要】保険業

【常用労働者数】6名（うち男性1名、女性5名）

取組等の内容

一般事業主行動計画の概要

（計画期間：平成25年10月1日～平成30年9月30日）

産前産後休暇や育児休業、育児休業給付、育児休暇中の社会保険料の免除など制度の周知や情報提供を行う
<対策>
- 平成25年10月～法に基づく諸制度の調査
- 平成25年12月～制度に関するパンフレットを作成し、社員に配布する
子の看護休暇制度の周知を進め、拡充の必要性があれば導入に向けて検討を行う
<対策>
- 平成25年10月～社員のニーズの把握、調査を行う
- 平成25年11月～問題点の検討を行う
- 平成26年1月～子の看護休暇制度を口頭で通達し、周知を図り、取得を促進する
- 平成30年までに制度拡充の検討に基づいて、導入に向け検討を行う