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ホーム > 健康・医療・福祉 > 障がい者福祉 > 就労支援 > 工賃向上計画について

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更新日:2016年2月19日

工賃向上計画について

 愛媛県障害者工賃向上計画(第2期)の策定について

 障害者が働く場である就労継続支援B型事業所等における工賃(賃金)水準の更なる向上を図るため、これまでの取組みを踏まえ、この度、平成27年度から平成29年度までの3か年を計画期間とする愛媛県工賃向上計画(第2期)を策定しました。

 愛媛県工賃向上計画(第2期)(PDF:5,009KB)

事業所の工賃向上計画の作成について

 国指針では、就労継続支援B型事業所については、工賃向上計画を作成することとされていますので、該当事業所においては、国指針及び下記事項に留意の上、別紙様式により計画の作成いただきますようよろしくお願いします。

 留意事項について

1 事業所が作成した工賃向上計画については、平成27年5月末までに県へ提出することとされており、提出がない場合は、平成27年4月1日付の目標工賃達成加算の認定ができないことになりますので御注意願います。

2 工賃向上計画作成の対象となる事業所は、就労継続支援B型事業所ですが、就労継続支援A型事業所、生活介護事業所(生産活動を行っている場合に限る。)、地域活動支援センターで、工賃向上に係る県の支援(工賃向上支援アドバイザーの派遣又は工賃向上技術支援員の派遣)を希望する場合は、「工賃向上計画」を作成してください。

提出様式及び国指針について

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お問い合わせ

保健福祉部障がい福祉課 障害支援係

〒790-8570 松山市一番町4-4-2 

電話番号:089-912-2424

ファックス番号:089-931-8187

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