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ホーム > 県政情報 > 人事・職員 > 法令・計画等 > 愛媛県職員 愛顔の子育て・女性活躍サポートプラン(愛媛県特定事業主行動計画)について

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更新日:2017年6月12日

愛媛県職員 愛顔の子育て・女性活躍サポートプラン(愛媛県特定事業主行動計画)について

平成28年4月1日
総務部総務管理局人事課

 

 

 国においては、豊かで活力ある社会の実現を目指し、女性の職業生活における活躍を迅速かつ重点的に推進するため、先般、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)」が制定され、地方公共団体は、「特定事業主行動計画」を策定し、女性活躍推進のための取組を進めていくことになりました。

 本県では、これまで、「次世代育成支援対策推進法」に基づき、「特定事業主行動計画」を策定し、職員が子どもたちを健やかに育成できる環境づくりに努めてきましたが、女性の活躍推進は子育て支援と一体的に取り組むことが効果的であることから、次世代育成支援対策推進法及び女性活躍推進法に基づき、平成28~32年度までを計画期間とする新たな特定事業主行動計画「愛媛県職員 愛顔の子育て・女性活躍サポートプラン」を策定しましたので、お知らせします。

 

(平成29年6月12日更新)女性の職業選択に資する情報を更新しました。

 

 特定事業主行動計画

 女性活躍推進法第17条に基づく女性の職業選択に資する情報の公表

(人事委員会が実施した採用試験の実施状況はこちらのページに掲載しています。)

 

 

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お問い合わせ

総務部人事課

〒790-8570 松山市一番町4-4-2 

電話番号:089-912-2176

ファックス番号:089-921-6368

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